back to top
Ana SayfaDünyaAvrupa'da işten çıkarma dalgası

Avrupa’da işten çıkarma dalgası

Avrupalı şirketler, zayıflayan ekonomi, azalan talep ve artan rekabet nedeniyle maliyetleri azaltmak için yeniden yapılanmayla işe alımları dondurmaya veya işten çıkarmaya yöneliyor.

Denetim ve danışmanlık firması EY tarafından yapılan bir araştırmada, bir yıl içinde Alman otomobil endüstrisinde yaklaşık 51 bin 500 kişi işini kaybetti.

Başta Çin olmak üzere Asya’dan gelen rekabet, devam eden Rusya-Ukrayna Savaşı’nın etkileri, ABD’nin gümrük tarifeleriyle zorlaşan ekonomik koşullar ve zayıflayan ekonomiyle birçok ürüne yönelik talebin sürekli zayıf kalması ve başta yapay zeka olmak üzere teknolojideki gelişmeler Avrupalı şirketleri yeniden yapılanmaya itiyor.

Kıtada başta otomotiv olmak üzere ilaçtan teknolojiye, mühendislikten havacılık ve bankacılık sektörüne kadar pek çok sektörü etkisi altına alan işten çıkarma dalgası, belirsiz ve yavaşlayan ekonomide küresel iş gücünün karşılaştığı zorlukların devam ettiğini gösteriyor.

Bir zamanlar sağlam olan transatlantik ticaret ilişkileri modern çağın en büyük zorluklarından biriyle karşı karşıya kalırken, ABD Başkanı Donald Trump’ın getirdiği tarifeler Avrupa’nın sanayisini etkilemeye devam ediyor.

Son Eklenen Yazıları

MİGROS İŞÇİLERİ YALNIZ DEĞİLDİR

Yıllık %28 zam kabul edilemez. Enflasyon karşısında bu oran alın terinin karşılığı değildir. Metal...

Sözleşmenin Kazananı: Genç İşçiler

Dün 3 sendikanın birlikte imzaladığı anlaşma ile metal işçileri olarak yıllık ortalama %48 zam...

MESS sürecinde arabulucu döneminin sonuna yaklaşılırken MESS’ten davet geldi. Sonuç belli…

MESS sürecinde arabulucu dönemine girildi toplantılar yapıldı arabulucu raporu bekleniyor. Fakat sürecin sonu şimdiden...

İzmir’de işçiler yüksek maliyetler sebebiyle işten çıkarılıyor

Birleşik Metal sendikasının örgütlü olduğu İzmir'deki Gates, CS Wind ve Mahle fabrikaları yüksek maaş...

Benzer Yazılar

MİGROS İŞÇİLERİ YALNIZ DEĞİLDİR

Yıllık %28 zam kabul edilemez. Enflasyon karşısında bu oran alın terinin karşılığı değildir. Metal...

Sözleşmenin Kazananı: Genç İşçiler

Dün 3 sendikanın birlikte imzaladığı anlaşma ile metal işçileri olarak yıllık ortalama %48 zam...

MESS sürecinde arabulucu döneminin sonuna yaklaşılırken MESS’ten davet geldi. Sonuç belli…

MESS sürecinde arabulucu dönemine girildi toplantılar yapıldı arabulucu raporu bekleniyor. Fakat sürecin sonu şimdiden...